国内很多制造业工厂HR，一直不满足于一个系统只能有一种功能，她们认为那样浪费了资源，

同时也是不完美的。一个系统有不同的功能，不仅可以做A，还可以做B，甚至可以做C，这样的功能才是现代制造业工厂HR所需要的。既可以帮助的工厂HR实现平时员工的考勤和工资管理，又可以帮助工厂HR实现特殊时期（客户验厂审厂期间）员工的考勤和工资管理，这就是九段科技验厂考勤软件AB账系统。软件既是平常真实的考勤系统，也是验厂时的辅助考勤系统；既可以做平时真实的人事管理，考勤统计，工资计算，同时还可以做验厂时的人事管理，考勤汇总，工资核算，一举两得，相辅相成。

   九段科技验厂考勤软件是一套功能强大,运行稳定,操作简单方便,用户界面美观的验厂考勤系统AB账帐软件.历经几年，已经在广东深圳广州东莞中山惠州佛山、浙江宁波嘉兴台州金华、江苏苏州南通扬州工厂企业得到广泛安装使用。

　

BSCI验厂审核等级：

　　A 或 B 级：

　　除非需要进行跟进审核，正常情况下BSCI 全面审核在2年内有效。在这种情况下，工厂的总评级是A或B级。

　　凡被评为A和B级的工厂都有机会在两次全面审核期间接受突击抽查。

　　C、D 或 E 级：

　　当工厂在全面审核后收到总评级为C、D或E时，工厂需要在60天内在平台上提交改善计划（依照下页的操作指引），该审核在进行跟进审核前有效。

　　跟进审核应按照改善计划规定的日期执行，但仅在最近的审核后的12个月内进行。

　　若跟进审核结果表明有改进（例如获评A或B 级），最新的审核结果将保持有效至原全审到期日为止。

　　若跟进审核结果是 C、D 或E级，该跟进审核结果有效期到下一次跟进审核期为止。