Prosoft网关RLX2-IHNF-A，通信模块

我们的企业价值观是我们成功以及与客户和员工合作的基础。

...对于我们的客户：

自 1970 年以来的质量

我们将我们的质量标准视为一项义务。

我们处处注重质量——在我们的产品和服务、训练有素的员工和技术设备中。我们声称始终提供最高质量，因此取得了领先的市场地位。

可靠性

我们产品的可靠性和我们服务的可靠性是我们的首要任务。这就是为什么我们将自己视为客户的合作伙伴。

技术

从生产到国际认可和 DAkkS 认可的校准实验室，再到自主开发的系统，技术创新和设备保证了我们未来在各个工业领域的成功。

... 对于我们的员工：

作为家族企业，我们也特别重视与员工的接触。除了我们的产品质量，符合市场的企业战略也有助于确保我们公司的长期工作。举办活动和庆祝活动是为了继续促进我们公司各部门之间的积极合作。

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Prosoft GMBH 依靠客户、员工和公众的信任而生存。我们公司的声誉具有最高价值，必须得到维护和保护。信任和声誉在很大程度上取决于员工、高管和管理层的行为方式。在这方面，行为准则制定了法律上正确和负责任的行为的基本规则和原则，从而反映了对我们具有约束力的价值观。

每位员工和经理都有责任确保日常业务行为符合行为准则的原则。我们希望所有员工按照法律要求和行为准则的原则行事。

在法律和道德上正确的行为一直是每一个成功和可持续的经济活动的基础。

目标

Prosoft GMBH 坚定不移地致力于最高道德行为标准并遵守所有相关的国家和国际法律规定。RECKMANN GMBH 不希望将自己限制在最低限度地遵守法律法规，而是在最高程度上实践公司合规性。

合规的目的是通过预防性公司组织和其他措施确保遵守法律和其他法律义务，并避免因违反法律义务而导致制裁、财务损失和声誉损失的风险。合规旨在保护公司免受所有合规风险，并保护管理层和员工免于有意和无意违反规则。

公司管理层传达的信息是保持所有相关方都遵守道德和合法行为的文化。这是确保我们公司能够继续享有道德和伦理上正确和值得信赖的合作伙伴声誉的唯一途径。本行为准则的目的之一是防止不当行为并促进诚信的道德行为。

Prosoft GMBH 的原则是在所有业务活动中按照适用的法律法规行事。这尤其适用于影响公司治理、竞争、生产安全和责任、职业安全、劳工、环境、知识产权保护、数据保护和工作场所平等的所有法律法规。

为确保所有员工了解他们根据行为准则承担的责任，新员工将了解公司的行为准则。其活动或能力领域需要遵守适用法律和准则的所有员工都参加进一步的特殊培训课程，特别是必要时或按要求参加定期“进修课程”。

Prosoft网关RLX2-IHNF-A，通信模块

zac002085	通信模块	类别3	PLX32-EIP-MBTCP	Prosoft	德国	件
zac002110	通信模块	类别3	PLX31-EIP-SIE	Prosoft	德国	件
zac002111	通信模块	类别3	ILX69-PBM	Prosoft	德国	件
zac002501	网关模块	类别3	PTQ-PDPMV1	Prosoft	德国	件
zac002524	网关	类别3	PLX32-EIP-PND	prosoft	德国	件
zac002528	网关	类别3	PLX32-EIP-MBTCP-UA	Prosoft	德国	件
zac002537	通信模块	类别3	PLX31-EIP-MBTCP	Prosoft	德国	件
zac002696	网关模块	类别3	PLX31-EIP-ASCII4	Prosoft	德国	件
zac002720	备件		MVI56E-SIE	prosoft	德国	件